起因是高调的乐华娱乐老板杜华◈✿◈✿✿，在自制综艺《年轻的战场》中的一番言论◈✿◈✿✿。和多数娱乐公司老板低调身居幕后不同兴发娱乐◈✿◈✿✿，杜华向来高调◈✿◈✿✿，频繁参加各种综艺节目兴发·娱乐187(中国)官方网站◈✿◈✿✿，◈✿◈✿✿，自制节目自然更加卖力◈✿◈✿✿，《年轻的战场》一方面可以给公司创收◈✿◈✿✿，同时又是公司艺人一个很好的宣传◈✿◈✿✿、曝光平台◈✿◈✿✿，她就没客气◈✿◈✿✿，不论是喊话让旗下艺人“不要蹭乐华热度”◈✿◈✿✿，还是谈及旗下艺人收入◈✿◈✿✿，都上了热搜兴发老虎pt兴发老虎pt◈✿◈✿✿。

　　她在节目中回应了“王怡人出道6年0工资”一事◈✿◈✿✿。明星是高收入群体兴发娱乐亚洲第一◈✿◈✿✿。◈✿◈✿✿，是公众的普遍认知◈✿◈✿✿，那么竟然有艺人6年都0收入肯定让人很难相信兴发老虎pt◈✿◈✿✿。杜华解释◈✿◈✿✿，王怡人所属女团EVERGLOW出道初期投入了大量资金用于歌曲创作兴发老虎pt◈✿◈✿✿、MV拍摄及海外推广◈✿◈✿✿，艺人需先偿还公司成本后才能参与分成娱乐产业◈✿◈✿✿。◈✿◈✿✿，并称此为行业常规操作◈✿◈✿✿。同时杜华还强调◈✿◈✿✿，公司旗下其他团体（如NAME◈✿◈✿✿、BOYHOOD）也遵循相同规则◈✿◈✿✿。

　　二是“0工资”◈✿◈✿✿，如果把公司前期投入先放在一边◈✿◈✿✿，从艺人立场出发◈✿◈✿✿，意味着乐华娱乐旗下艺人◈✿◈✿✿，可能在很长一段时间里都是给公司白干兴发老虎pt◈✿◈✿✿，甚至还不如一般的上班族◈✿◈✿✿。普通人在公司打工◈✿◈✿✿，多多少少都会有收入◈✿◈✿✿，就算拿不到奖金◈✿◈✿✿、提成也会有一定的基础工资◈✿◈✿✿，但乐华娱乐的新人则是“0工资”古典艳情◈✿◈✿✿，要是不管食宿◈✿◈✿✿，可能就要挨饿◈✿◈✿✿、露宿街头了◈✿◈✿✿。

　　当然古典艳情兴发娱乐187官网◈✿◈✿✿，◈✿◈✿✿，王一博不存在这个问题◈✿◈✿✿，不过先把王一博放一边◈✿◈✿✿，晚点再说◈✿◈✿✿，毕竟像他这么成功的艺人整个乐华娱乐只此一人◈✿◈✿✿，先来说以王怡人为代表的新人◈✿◈✿✿。

　　乐华娱乐是典型的“养成系”公司◈✿◈✿✿，擅长选拔素人◈✿◈✿✿、系统培养◈✿◈✿✿，然后通过各种综艺或演出出道◈✿◈✿✿，乐华娱乐已经打通了这一整套流程◈✿◈✿✿。

　　站在乐华娱乐立场兴发娱乐官网◈✿◈✿✿，◈✿◈✿✿，培养新人很像赌桌上押注◈✿◈✿✿，轮盘转动一圈◈✿◈✿✿，成功者寥寥无几◈✿◈✿✿。但“每一张牌”都有很高的投入◈✿◈✿✿，就如杜华在节目里所说◈✿◈✿✿，单独艺人或团体◈✿◈✿✿，进了公司管吃管住◈✿◈✿✿，要培养古典艳情◈✿◈✿✿、要包装◈✿◈✿✿、要宣传◈✿◈✿✿，推广◈✿◈✿✿、拍MV都是成本◈✿◈✿✿，稍有名气了就要配经纪人和助理兴发老虎pt◈✿◈✿✿，这些都是钱◈✿◈✿✿，开公司不是做慈善◈✿◈✿✿，艺人赚钱了就要回报公司◈✿◈✿✿，所以先偿还公司成本后才能参与分成也很合理◈✿◈✿✿，而且成本核算清晰透明◈✿◈✿✿，每一笔支出都会记录在案兴发老虎pt◈✿◈✿✿。

　　但公司有很多艺人地产开发兴发老虎pt◈✿◈✿✿，◈✿◈✿✿，◈✿◈✿✿，老板杜华的赌注不过是公司的盈亏◈✿◈✿✿；可是站在艺人的立场◈✿◈✿✿，赌的则是自己的前途和自己的命运◈✿◈✿✿。卑微的个体◈✿◈✿✿，在这个冷冰冰的商业模式里◈✿◈✿✿，显得太残酷且太凶险了◈✿◈✿✿。

　　此前◈✿◈✿✿，花开半夏公司旗下组合光合少年梓渝被曝遭队员殴打◈✿◈✿✿，提出和公司解约◈✿◈✿✿，双方的合约期限为12年古典艳情◈✿◈✿✿。这基本也是行业通行标准古典艳情◈✿◈✿✿，特别对于养成系的新人◈✿◈✿✿，只有足够长的合约◈✿◈✿✿，公司才能最大程度保证自身利益◈✿◈✿✿，让自己培养起来的艺人为公司长时间“打工”◈✿◈✿✿。